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品質管理 教育訓練在PTT/mobile01評價與討論,在ptt社群跟網路上大家這樣說

在品質管理 教育訓練這個產品中,有超過5篇Ptt貼文,作者usea5a也提到 : 是這樣的 小弟接觸麥胞生活也 : 嗯 我算算 : 1個月 2個月 3個月 : 好像也2個月快3個月了 : 今天 休息吃飯的時候 : 很照顧我的副理問我 : XXX你來餐廳也很久了 : 也滿配合餐廳的運作之類的話(我又不是傻子,這種話巷子內的都知道。聽他放X 別有意圖) : 於是副理說 管餐廳的頭頭(也就是說管XX區4 5家店)的 要他要本餐廳生出ㄧ個訓練員出來(大概就像小7的組長,管7...


此外,另一位作者KCKCLIN也提到 之前在這邊分店是都正常 多數情況品質都可 不過今天下午嘴饞去拿回來一打開發現:e04 怎麼三隻雞翅 正常來講最多兩翅不是嗎?? 還請拿坡里工作過的板友指教 謝謝 ---------------心情抒發分隔線------------------ 今天拿到3翅1腿(還很像雞翅前小腿)1排1胸 雞肉是沒太乾也還有汁 小朋友肚子餓情況下也就先吃了 能體會周年慶很忙 但會犯這種低級錯誤...


品質管理 教育訓練在ptt上的文章推薦目錄

品質管理 教育訓練的PTT 評價、討論一次看

Re: [問題] 麥當勞訓練員的職責?

聽他放X 別有意圖) : 於是副餐廳的頭頭(也就是說XX區4 5家店)的 要他要本餐廳生出ㄧ個員出來(大概就像小7的組長,7.8家店要找人出來選優良員工啥概念) : 我笑笑的說 我還是菜菜的 : 但副說 我是老鳥 可以人了 : 但 我心中的小惡魔跟我說 吃力不討好 幹嘛沒事攬事做 : 小天使說 你的努力 大家看的見 : 請容許我廢話 : 我是想問: : 1.ㄧ家餐廳 ㄧ定要有員嗎

Re: [抱怨] 麥當勞越來越糟糕

我從2016年進入麥當勞,當時帶我們的員跟組都比較要求,盯比較緊,而且帶時該給的人力都有給,畢竟受者跟員不能算營運人力。 而現在就我所知,各間分店都在砍人力,節省人事成本。這就算了,現在帶也不多排人力,員無法專心帶新人,在尖峰時段還得幫忙營運,新人受到的自然不夠完整,導致後面的新人越來越雷。

[問題] 麥當勞訓練員的職責?

是這樣的 小弟接觸麥胞生活也 嗯 我算算 1個月 2個月 3個月 好像也2個月快3個月了 今天 休息吃飯的時候 很照顧我的副問我 XXX你來餐廳也很久了 也滿配合餐廳的運作之類的話(我又不是傻子,這種話巷子內的都知道。

[新聞] 雞塊咬一口藏「藍色塑膠」業者歉:誤混

2021/12/19 13:38 https://news.tvbs.com.tw/life/1664240 https://youtu.be/dD6A-TlUAGI 有民眾到連鎖速食店,小朋友吃雞塊吃到一半竟然發現,中間夾藏一大塊塑膠不明物,立 刻和店家反映,懷疑製作流程出問題,業者追查發現,異物是「盛裝原料用的塑膠籃」, 在原料投入時誤混所導致,已要求供應商遵守標準作業流程,也會加強作業人員

[問題] 拿坡里六塊炸雞桶部位

之前在這邊分店是都正常 多數情況都可 不過今天下午嘴饞去拿回來一打開發現:e04 怎麼三隻雞翅 正常來講最多兩翅不是嗎??


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