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台南重機駕訓班費用在PTT/mobile01評價與討論,在ptt社群跟網路上大家這樣說

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台南重機駕訓班費用在ptt上的文章推薦目錄

台南重機駕訓班費用的PTT 評價、討論一次看

Re: [冷氣] 4坪房 選國際PX 或 富士通 nocria Z?

: 9/2更新 : 今天下午原廠很快的又派兩位技師到府 : 發現漏冷媒的地方在室內的接頭處 : 安裝時沒鎖緊 : 所以推斷是安裝人員的問題 : 但我冷氣今年三月在Yahoo購物中心買的 : 責任難追究 : 當初也聽到裝大哥說「第一次裝富士通…」 : 原廠願意直接幫忙灌冷媒不收 : 真的幫了忙 : 很感謝 : 服務效率很滿意 : 8/30電話報修 8/31到府檢查 : 9/2就灌解決問題了

Re: [問題] 麥當勞訓練員的職責?

不過練員不算是管理組,接待員以上就是管理階層了 要升計時組長或接待員,正常都是要經過練員階段的 但如果你老闆很喜歡你的話,倒是可以破例跳過練員直升 那管理階層可以免吃員餐,讚讚 Q3.福利 A3:練員時薪只有+2元,吃員餐一樣半價 反觀接待員,時薪+9元,吃員餐免,跟計時組長一樣 接待員的隱藏福利(我自己認為啦)就是可以認識很多他店的接待員(妹子們 像我那家店的接待員會去中區辦公室開會或上課

[抱怨] 麥當勞服務員兼外送員

這是一篇麥當勞員工的小小抱怨文 不喜誤入 ============================================================================== 進來麥當勞剛滿一年 我是晚廚房出身的 到現在除了打烊CL以外其他的工作站幾乎都會了 (有時候還要打烊wash 我們店是加盟店 老闆很摳 店裡的東西壞了也常常要過一段時間才去修 平常上的人力也不多

Re: [抱怨] 麥當勞越來越糟糕

我從2016年進入麥當勞,當時帶我們的練員跟管理組都比較要求,盯比較緊,而且帶時該給的人力都有給,畢竟受者跟練員不能算營運人力。 而現在就我所知,各間分店都在砍人力,節省人事成本。這就算了,現在帶也不多排人力,練員無法專心帶新人,在尖峰時段還得幫忙營運,新人受到的練自然不夠完整,導致後面的新人越來越雷。

Re: [問題] 必勝客 達美樂 拿坡里打工請益

: 小弟最近想找pizza店打工 : 主要是想學如何做pizza : 一開始進去不知道能不能夠就直接學揉麵糰做pizza : 在版上看到有人在達美樂做了一年才開始學揉麵糰 : 或是找非連鎖的pizza店比較有會 : 謝謝 以小必過來人心得 ~ 在面試時, 你可以跟面試的店經理說想要參予的工作站 ~ 但還是要看店裡的人力需求跟店裡值經理的安排 ~ 沒很缺人 ~ 就是先外送, 清洗東西,


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